الخلاصة:
الهدف من إعداد هذه الدارسة هو الكشف عن الرضا الوظيفي ودوروه في إبداع العاملين في المؤسسة. وقد إحتوت على أهداف نظرية وأخرى عملية . فالأهداف النظرية تضمنت إنجاز إطار نظري حول متغيرين وهما رضا العاملين و إبداع العاملين . م بداع العاملين في ا از العلاقة بين الرضا الوظيفي و أما الاهداف العملية فتمثلت في إبر ديرية الخدمات الجامعية بخميس مليانة. كما تم إعداد إستبيان لتحقيق ذلك الغرض واستخدام الأدوات الإحصائية الملائمة بداع العاملين في ا حيث أظهرت النتائج وجود علاقة ذات دلالة إحصائية بين الرضا الوظيفي و المديرية
