JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
| dc.contributor.author | إزيان, رحاب | |
| dc.contributor.author | خبلي, سعيدة | |
| dc.contributor.author | بلال, بغدادي | |
| dc.date.accessioned | 2023-05-02T08:44:26Z | |
| dc.date.available | 2023-05-02T08:44:26Z | |
| dc.date.issued | 2022-07-31 | |
| dc.identifier.uri | http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/5811 | |
| dc.description.abstract | تهدف هذه الدارسة إلى إبارز دور إدارة المعرفة في الرفع من اداء المؤسسة ، وذلك من خلال النقاط الدارسة على ثانوية قويدري محمد بخميس مليانة ولاية عين الدفلى . من أجل التعرف على مساهمة إدارة المعرفة في تطور أداء المؤسسة قمنا بإختيار عينة عشوائية من مجموع عامل ، حيث وزعنا عليهم 90 عامل من بين مجتمع ا لدارسة المكون من 25 العمال العمال المقدرة بـ إستماارت الإستبيان من خلال عدة زياارت ميدانية ، وقد غستخدمنا المنهج الوصفي في الجانب النظري لل دارسة والمنهج الوصفي التحليلي والأسلوب المسحي في الجانب التطبيقي من اجل الوصول إلى نتائج الدارسة . ومن أهم النتائج التي ت وصلنا إليها هي ان يمكن أن يكون لإدارة المعرفة دور كبير في الرفع من أداء المؤسسة إ ذا حسن إستغلالها | fr_FR |
| dc.publisher | UNIV-KM | fr_FR |
| dc.subject | إدارة المعرفة ، رفع أداء المؤسسة | fr_FR |
| dc.title | إدارة المعرفة ودورها في الرفع من أداء المؤسسة | fr_FR |
| dc.title.alternative | دارسة حالة ثانوية قويدري محمد عين الدفلى | fr_FR |
